- 各項目ごとにおける男女比
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各年度もしくは任意の期間の平均の数値を見ることができます。
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年度ごとの男女比
2020年度～2022年度（3か年） -
雇用形態ごとの男女割合比率
2020年度～2022年度（3か年） -
管理職の職位ごとの男女比
2016年度～2022年度（7か年）
年度の下にあるボックスの左側に過去の年度を入れるとグラフと数値が変わります。
また、○－○（スライサー）をスライドすることで、ボックスに入力しなくても年度を変更できます。※ 29FTは、語学講師のフルタイムチューター、STはシニアチューターの略称
※ 管理職の略称については下記の通り
TL（チームリーダー）
SM（シニアマネジャー）
GM（ジェネラルマネジャー） -
年度ごとの男女比
- 平均勤続年数比数
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男性を100とした場合の、女性の平均勤続年数を表示します。2019年度～2022年度（4か年）のデータです。
2019～2022年度の間の変化がグラフで見ることができます。
- 女性の多様なキャリアコース
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各年度の女性正社員採用人数です。（単位：人）
左側の表の各年度の数字を押すと、2018年度～2022年度（5か年）のそれぞれの人数がグラフで表示されます。